L'enquête Big Planner révèle des budgets et du développement professionnel

Rob Carey | 09 juin 2023

Un sondage réalisé fin avril auprès de plus de 1 600 professionnels des réunions par la société de production événementielle Encore a révélé de bonnes nouvelles concernant l’état des budgets des événements pour le reste de 2023: 34% augmenteront, 43% resteront stables, 14% ne sont pas encore réglés et seulement neuf pour cent seront réduits. Pour les budgets qui diminuent, les raisons les plus souvent invoquées étaient que « les conditions du marché ont eu une incidence sur les résultats financiers », « nous modifions les priorités et les stratégies pour cette année » et « nous craignons une récession imminente ». Un article récent de CNN note que les chances d’une récession américaine en 2023 s’estompent, mais 2024 pourrait être une autre histoire. Si l’économie s’aplatit et que des emplois sont perdus dans un large éventail d’industries en 2024, le respect des budgets a beaucoup plus de chances d’être réduit. Dans un tel scénario, 42 % des planificateurs interrogés ont déclaré que le premier élément qui ferait l’objet de réductions est les cadeaux et les marchandises des participants. D’autres domaines qui verraient moins d’argent ou pas d’argent seraient les activités de loisirs (38% l’ont dit), les accessoires et la décoration (38%) et le divertissement (32%). D’un autre côté, les éléments d’un budget de réunion les plus immunisés contre les coupes comprennent les conférenciers (seulement 10% ont déclaré qu’une réduction serait probable), les transports (13%), les effectifs (15%) et la production et l’audiovisuel (16,5%).Qui améliore activement ses compétences professionnelles?Étant donné que tant de personnes dans le domaine des réunions et des événements sont relativement nouvelles après les grandes perturbations de l’industrie dues à la pandémie de Covid, les réponses des planificateurs sur la fréquence à laquelle ils assistent à des sessions de formation liées à l’emploi sont surprenantes. Parmi les répondants qui ont plus de trois ans d’expérience dans la planification de réunions et d’événements, 25 % ont déclaré assister fréquemment à des séances d’apprentissage en personne ou en ligne; 32 pour cent ont dit qu’ils le faisaient parfois; et 43% ont déclaré qu’ils le faisaient rarement ou jamais. D’autre part, les répondants ayant moins de trois ans d’expérience en planification sont beaucoup moins susceptibles d’assister à des séances d’apprentissage liées à l’emploi. Alors que 25% ont déclaré le faire fréquemment, seulement 18% ont déclaré le faire occasionnellement - et 56% disent qu’ils le font rarement ou jamais. Les responsables de service de réunion voudront peut-être revoir leurs plans de développement des compétences pour les membres moins expérimentés de l’équipe.

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